渭南青年网(编辑/阳光 通讯员/户浩)为认真抓好流动党员管理,许庄镇多措并举,完善党员管理组织网络,健全党员管理制度规定,积极探索流动党员管理新模式,不断创新管理理念,切实加强流动党员管理,有效实现了流动党员管理全覆盖。

明确责任、专人负责。镇党委明确责任分工,由镇党委副书记牵头,指派一名同志专门负责流动党员的管理,建立流动党员登记台账、QQ群平台、微信平台,每月至少一次与流动党员进行联系,及时了解流动党员的思想动态和工作情况,传达党组织的有关会议和文件精神,听取流动党员的意见、建议,较好地保障了流动党员的知情权。

创新平台、规范管理。一方面,对新毕业大学生、退伍(转业)军人等流入镇内的党员,由镇统一管理,成立流动党员党支部,建立QQ群平台、微信平台、流动党员网站,并对党员基本情况进行登记造册;另一方面,对外出6个月以上且从业地点和单位比较固定,且有党组织的党员,督促各党支部及时将流动党员组织关系转入流入地党组织,为流动党员参与党内组织生活奠定基础。

制定制度、督促学习。结合实际,科学制定流动党员党支部工作职责和管理制度,并悬挂上墙;以微信、QQ群、网站为载体,坚持每月定期对流动党员进行一次学习教育培训,及时传达上级文件指示精神,切实提高政治素养和思想水平,增强党性修养,同时要求流动党员每季度向党组织撰写一份思想汇报,每年组织流动党员进行一次座谈。大荔县许庄镇“三项举措”有效管理流动党员

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